Расширенный поиск

Меню
Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
ГородОпыт работы
Люберцы, Московская областьДо 3 лет
Требования:
? Грамотность, стрессоустойчивость, коммуникабельность;
? Высшее образование и стаж работы по специальности от 3 лет.

Должностные обязанности:
Обязанности:
? выявление интересов и потребностей, трудностей и проблем, конфликтных ситуаций, отклонений в поведении обучающихся;
? взаимодействие с работниками деканата по вопросам организации и повышения эффективности психологического сопровождения учебного процесса;
? проведение индивидуальных и групповых занятий с обучающимися;
? проведение мероприятий воспитательно-профилактического характера;
? курирование обучающихся с ОВЗ;
? непосредственное участие в межведомственном взаимодействии с учреждениями, организациями, семьей, средой, специалистами различных социальных групп, ведомств и административных органов;
? проведение ежегодно социально-психологического тестирования обучающихся;
? ведение отчетной статистической документации;
? участие в текущем и перспективном планировании работы.

Условия работы:
Условия:
? стабильная зарплата;
? устройство по ТК РФ;
? оплачиваемый отпуск;
? премии по результатам работы.
График работы: Полный день
Тип занятости: Полная занятость
Адрес
Люберцы, Комсомольский проспект, 4
Пожаловаться на вакансию

Словарь: а вы знаете, что это значит?

Увольнение за разглашение охраняемой законом тайны Расторжение договора по инициативе работодателя за передачу третьим лицам секретных сведений (коммерческой, служебной тайны). Прекращение договора по инициативе работника (порядок) Процедура расторжения трудовых отношений по желанию сотрудника с соблюдением сроков предупреждения. Режим гибкого рабочего времени Способ организации труда, при котором начало, окончание или общая продолжительность смены определяется по соглашению. Средства индивидуальной защиты от падения (блокирующие устройства) Механизмы страховочных систем, обеспечивающие автоматическую остановку падения работника.
 
Закрыть